تم التأکيد على التفانى فى سياق مضمون العمل والصفات الإيجابية فى نصوص الدولتين الوسطى والحديثة. وتشير النصوص إلى خصائل تم اعتبارها من سمات السلوک الاجتماعى المثالى فى مجال العمل. وتشکل النصوص نموذجا لالتزام الموظفين والإداريين والعمال، بشکل يسمح بفهم قيمة العمل والأخلاقيات المرتبطة به خلال الدولتين الوسطى والحديثة. والموضوع يسلط الضوء على عوامل أخرى ذات صلة مثل زملاء العمل ومکان العمل والمناخ واکتساب المهارات وظروف العمل. وتعد النصوص التى تتناول ذکر التفانى فى العمل نادرة من الدولتين الوسطى والحديثة. وعلى الرغم من ذلک فلابد أن الأحاديث المتبادلة فى مناظر المقابر فى الورش والحقول کانت مستوحاة من الحياة الحقيقية. ومن ثم فإن البحث يتناول بالدراسة والتفسير مظاهر تتعلق بموضوع العمل فى مصر القديمة، وکذلک مصادر معلومات ذات صلة من الدولتين الوسطى والحديثة. وقد کان التأکيد على التفانى فى العمل وسيلة لتأکيد جدية العمل والإصرار على التحدى بغض النظر عن سلطة الإشراف. وقد تم تسجيل نصوص تنتمى إلى نوعية الصيغ التقليدية وأخرى من خارجها؛ ومن هنا تبدو أهمية النصوص التى تمت دراستها.
مرزبان, رانيا. (2020). التفانى فى العمل فى نصوص الدولتين الوسطى والحديثة. Journal of Association of Arab Universities for Tourism and Hospitality, 19(3), 69-96. doi: 10.21608/jaauth.2021.58002.1120
MLA
رانيا مرزبان. "التفانى فى العمل فى نصوص الدولتين الوسطى والحديثة". Journal of Association of Arab Universities for Tourism and Hospitality, 19, 3, 2020, 69-96. doi: 10.21608/jaauth.2021.58002.1120
HARVARD
مرزبان, رانيا. (2020). 'التفانى فى العمل فى نصوص الدولتين الوسطى والحديثة', Journal of Association of Arab Universities for Tourism and Hospitality, 19(3), pp. 69-96. doi: 10.21608/jaauth.2021.58002.1120
VANCOUVER
مرزبان, رانيا. التفانى فى العمل فى نصوص الدولتين الوسطى والحديثة. Journal of Association of Arab Universities for Tourism and Hospitality, 2020; 19(3): 69-96. doi: 10.21608/jaauth.2021.58002.1120
)
View on SCiNiTO